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SMILE
PUGLIAorganizza il corso
“PROCESSI
E STRUMENTI PER
L’ORIENTAMENTO AL
MERCATO DEL LAVORO”
VIII EDIZIONE
PRESENTAZIONE
DEL CORSO
La crescente complessità
del mercato del lavoro, i radicali cambiamenti nell'organizzazione del
lavoro delle aziende, la moltiplicazione e la frammentazione dei percorsi
di formazione e di aggiornamento, i rilevanti cambiamenti introdotti dalle
recenti riforme che riguardano l'istruzione, la formazione ed il mercato
del lavoro, rendono le attività di orientamento un nodo sempre
più strategico perché i percorsi di crescita individuale
raggiungano pienamente i propri obiettivi. Nell'ambito della società
della conoscenza l'apprendimento deve accompagnare le differenti fasi
della vita lavorativa di ciascuno secondo un approccio lifelong learning.
Conoscere i processi e maneggiare gli strumenti per supportare
efficacemente l'inserimento nel mercato del lavoro diviene necessario
non solo in ambito scolastico-universitario o di primo inserimento nel
mondo del lavoro, ma anche all'interno delle organizzazioni complesse
per accompagnare e indirizzare lo sviluppo individuale e collettivo.
Il percorso formativo Processi e strumenti per l'orientamento al mercato
del lavoro nasce con l'intento di perfezionare una professionalità
destinata ad operare nel settore delle risorse umane attraverso un approccio
interdisciplinare che consenta di coniugare le esigenze e le aspettative
delle persone con quelle delle aziende e con le caratteristiche del mercato
del lavoro. Una figura, quindi, che indirizza e supporta l'offerta
di lavoro conoscendo caratteristiche e dinamiche della domanda di lavoro.
Il corso sviluppa capacità di analisi del mercato del lavoro e
delle sue dinamiche, trasmette metodologie sul supporto all'inserimento
lavorativo, approfondisce la metodologia del "bilancio delle competenze".
A fine percorso, i partecipanti avranno strumenti per interpretare le
innovazioni nel mondo del lavoro e nelle realtà aziendali, identificare
le competenze individuali, impostare e sviluppare un bilancio delle competenze
e quindi incrociare le caratteristiche e le esigenze della domanda di
lavoro con le competenze e le aspettative dell'offerta di lavoro.
DESTINATARI
Il corso è rivolto a tutti
coloro che operano nell'ambito dell'orientamento al mercato del lavoro
ed in particolare a coloro che se ne occupano o se ne vogliono occupare
professionalmente: docenti di scuola media inferiore e superiore; responsabili
di attività di orientamento; formatori; educatori professionali;
addetti all'outplacement; esperti di orientamento formativo ed informativo;
responsabili o addetti all'orientamento inseriti in strutture pubbliche
o private per l'impiego.
DOCENTI
Francesco Errico, laurea in Scienze Politiche con indirizzo sociologico,
specializzato in sociologia del lavoro, dal 1996 è Direttore della
sede di Bari di Smile Puglia. Nella sua lunga esperienza come formatore
ha progettato, coordinato e diretto numerose iniziative progettuali del
Fondo Sociale Europeo, maturando come docente una lunga e qualificata
esperienza sui temi dell'organizzazione del lavoro, della motivazione,
del sistema di Relazioni Industriali, nonché sulla struttura e
dinamiche del mercato del lavoro. Negli ultimi anni ha approfondito, appassionandosene,
l'analisi dei processi di innovazione organizzativa e di reingegnerizzazione
del lavoro, fenomeno che coinvolge un sempre maggior numero di imprese.
Convinto sostenitore della flessibilità, della motivazione al lavoro
e dell'importanza strategica del fattore umano per il successo d'impresa
e l'eccellenza organizzativa, nonché dei benefici derivanti da
un ambiente di lavoro positivo, aperto e professionalmente stimolante,
è autore di saggi ed articoli su innovazione organizzativa, qualificazione
professionale, struttura, prospettive e contraddizioni del mercato del
lavoro e del sistema di Relazioni Industriali in Italia.
Leonardo Evangelista, psicologo del lavoro, opera nel settore
dell'orientamento dal 1993. Scrive e coordina progetti di ricerca a livello
europeo, per cui ha ottenuto finanziamenti dall'Unione Europea per 1 milione
di euro. Ha scritto finora 3 libri ed oltre 30 articoli pubblicati in
siti internet, volumi collettanei e riviste italiane e straniere. Come
consulente di orientamento ha svolto oltre 5000 ore di attività
di gruppo e consulenza individuale con le utenze più diverse, approfondendo
in particolare i temi del bilancio orientativo, del sostegno alla motivazione
e della ricerca di lavoro. È presidente di ASSIPRO, Associazione
Italiana Professionisti dell'Orientamento e membro dell'AIOSP, Associazione
Internazionale per l'Orientamento Scolastico e Professionale.
DURATA
Il corso ha una durata complessiva
di 35 ore di formazione, divise in 2 unità didattiche di
14 ore e 1 di 7 ore, per complessive 5 giornate formative di 7 ore ciascuna.
Alla fine del corso è previsto il rilascio di un attestato di partecipazione
con la segnalazione delle competenze acquisite.
CREDITS
L’attività formativa è organizzata
da SMILE PUGLIA, agenzia per la formazione e lo sviluppo locale
accreditata dalla Regione Puglia. La supervisione scientifica è
affidata a Leonardo Evangelista. Il corso è nato da un'idea di
Francesco Errico e Cinzia Seccia.
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UNITA’ DIDATTICA 1 (14 ORE) - 1-2 Dicembre Orientamento, mercato del lavoro, nuove forme organizzative Obiettivi Chi si occupa di orientamento deve avere un approccio di sistema e conoscere il contesto in cui opera. In particolare, deve creare connessioni tra la sua professione e il mondo del lavoro, che ha conosciuto cambiamenti radicali e per certi versi sconvolgenti. Questa unità didattica vuole approfondire il contesto in cui si verifica la dinamica di incrocio domanda/offerta di lavoro. Questa dinamica non è altro che l'incontro fra azienda e potenziale lavoratore: cosa chiede un'azienda oggi a un candidato? Come le aziende lavorano oggi e come lavoreranno nei prossimi decenni? In definitiva, orientare verso che cosa e verso quale mondo? Sintesi dei contenuti
Relatore: Francesco Errico |
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UNITA’ DIDATTICA 2 (14 ORE) - 15-16 Dicembre Il bilancio di competenze nell’orientamento Obiettivi Dopo la recente riforma dei Servizi per l'Impiego, l'orientamento professionale è diventato un settore di attività molto interessante per psicologi, formatori, educatori, insegnanti, esperti di selezione e risorse umane, neolaureati con una preparazione in ambito psicologico, educativo, sociale, giuridico o economico. Il seminario presenta il bilancio di competenze, uno dei servizi più richiesti e anche più utili ed insegna come svolgerlo, sia nella modalità individuale che in quella di piccolo gruppo. Dopo un'introduzione teorica, i partecipanti riceveranno una traccia dettagliata per la conduzione di bilanci in piccoli gruppi ed un set di materiali da utilizzare nelle attività individuali e di aula. Sintesi dei contenuti
Relatore: Leonardo Evangelista |
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UNITA’ DIDATTICA 3 (7 ORE) - 22 Dicembre Motivazione, professionalità, sistemi di Relazioni Industriali Obiettivi Nel mercato del lavoro contemporaneo la motivazione appare sempre più come fattore distintivo e si presenta come elemento fondativo di un rapporto di lavoro. Identità professionale, motivazione, professionalità sono le tre componenti costitutive dell'incontro fra datore di lavoro e lavoratore e ne definiscono le possibilità di successo e di sintesi. Ma cosa è davvero la motivazione e come è possibile esplorarla? E come potremmo definire la professionalità, che si presta ad interpretazioni spesso non uniformi e talvolta ambigue? E cosa definisce il livello di qualità di un lavoro? E, ancora, di quali strumenti si dispone per gratificare la professionalità delle persone? Su questi aspetti si gioca non solo il lavoro del consulente dell'orientamento e la possibilità di un buon inserimento lavorativo, ma anche il futuro del sistema di Relazioni Industriali, ancora basato su codificazioni non coerenti con la struttura e le tendenze del mondo del lavoro. Sintesi dei contenuti
Relatore: Francesco Errico |
COSTO
La quota di partecipazione
al corso è di € 500,00 + IVA, da versare in due soluzioni: la prima all’atto
dell’iscrizione, il saldo entro la data di inizio attività.
Il costo relativo alle singole
unità didattiche 1 o 2 è di € 250,00 + IVA, mentre il costo relativo
alla frequenza di 2 sole unità delle 3 previste è fissato in € 400,00
+ IVA. Le quote di partecipazione includono materiale didattico e
pranzo.
Per iscrizioni multiple da parte di una stessa organizzazione (almeno
3), è previsto uno sconto del 20%.
SEDE
E DATE DI SVOLGIMENTO
Il corso si svolge a Bari presso
la sede formativa di SMILE PUGLIA in via delle Violette n. 12 - Z. I.
nei giorni 1, 2, 15, 16 e 22 Dicembre 2011, dalle ore 10.00 alle ore 18.00,
con pausa pranzo dalle 13.00 alle 14.
PER INFORMAZIONI E ADESIONI
Smile Puglia, via V. Calace n. 7, 70123 - BARI, dr.ssa Ilaria Serena, tel/fax 080.5796757, dr.ssa Dominga Camardella, tel. 3463824462; e-mail: formazione@smilepuglia.it
www.impresalavoro.net, dove è possibile scaricare il contratto di adesione al corso.